Num ambiente de trabalho cada vez mais multicultural, utilizar os pronomes adequados pode contribuir para estabelecer a confiança e melhorar a comunicação entre os colegas.
Em consonância com o crescimento da utilização de pronomes neutros nas ruas, redes sociais e empresas, a Microsoft apresenta uma nova funcionalidade no Microsoft 365 – a inclusão de pronomes no perfil do utilizador.
A utilização correta de pronomes, como “ele”, “ela” ou “eles”, é fundamental para ajudar as equipas a sentirem-se incluídas no ambiente de trabalho. Esta opção de configuração já está disponível no Microsoft 365 e pode ser ativada pelos administradores das organizações através do Microsoft API do Graph.
MIcrosoft 365: Como incluir pronomes no perfil dos utilizadores
Para aceder à funcionalidade, basta que os administradores da organização ativem a opção, permitindo aos utilizadores adicionar e gerir os seus pronomes no cartão de perfil do Outlook na Web e no Teams. Os pronomes aparecerão no nome do utilizador no cartão de perfil e serão exibidos apenas internamente na organização, de forma opcional.
A inclusão dos pronomes no perfil do utilizador pode ajudar a melhorar a comunicação e estabelecer a confiança entre os colegas de trabalho, sobretudo em ambientes multiculturais e/ou híbridos. No entanto, é importante ressaltar que a partilha de pronomes deve ser sempre opcional e nunca deve ser imposta a alguém.
Para pessoas transgénero ou não-binárias, pode ser mais confortável não partilhar os seus pronomes no ambiente de trabalho, na escola ou noutros contextos. Por isso, é fundamental respeitar as leis locais, regulamentos ou normas culturais aplicáveis.
Em conclusão, a inclusão dos pronomes no perfil do utilizador representa um passo importante para a inclusão e a diversidade nos ambientes de trabalho. A nova funcionalidade da Microsoft 365 é uma prova da importância de se adequar às necessidades dos funcionários, proporcionando um ambiente mais acolhedor e inclusivo.
Para mais informações sobre a configuração de pronomes nas organizações, consulte este link.
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